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机构设置

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        一、综合股  编制4名,工勤人员编制1名,职数2名。
        负责机关文秘、文电、信息、信访、人事、财务及后勤管理工作;负责对全县扶贫移民、市县配套资金的检查验收和有关协调工作;负责机关驻村帮扶组织工作;配合县委组织部做好驻村帮扶工作;承办机关党支部的日程工作;负责传达接待及上级领导交办的其他工作。
        二、项目股  编制3名,职数1名。
        负责制定全县扶贫开发总体规划和年度实施计划及建档立卡工作,实施动态管理;负责百企千村企业产业项目组织、实施工作;搞好引进外地资金、技术、人才参与本县的扶贫开发工作;掌握全县其他渠道扶贫项目、资金的投放和效益情况。
        三、培训股  编制3名,职数1名。
        负责全县扶贫开发培训计划的制定和组织实施工作;负责对全县各乡镇和贫困村的干部培训;负责对全县扶贫开发情况的统计和动态监测;负责全县整村推进项目的监督检查及管理工作;负责教育扶贫项目的组织实施;负责千村万人就业培训工作。
        四、产业股  编制3名,职数1名。
        负责全县的金融扶贫工作,负责全县的小额贷款贴息工作;负责社会各界力量参与扶贫工作。
        五、夏县扶贫开发服务中心属正科级参公单位,编制16名。
        其中:行政管理人员编制14名,工勤人员编制2名。核定主任1名,副主任2名,纪检组长1名。
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